【明報專訊】試想像當你營營役役在收銀機前工作時，收銀機印出的收據問你：「為什麼你人工那麼低？」你會如何反應？
兩天前在facebook的NO ONE WANTS TO WORK群組看到一則新聞，美國一些網民宣稱店舖內的收據打印機遭入侵，印出「反工作宣言」（Antiwork Manifesto），內容可謂發人深省。據網絡流傳的一張相片，收據內容是這樣的：
「時間是你最寶貴的資產。你不但無法再獲得更多，你一開始也不知道你有多少。為什麼你以那麼低的價錢出售你的時間？參加我們的『25 or walk』行動吧！告訴老闆你的時間價值不少於每小時25美元，他們願意支付這價錢才再找你吧。不要辭職！要他們炒你魷魚！
然後用你的時間陪伴家人；然後用你的時間陪伴朋友；然後用你的時間重新發掘興趣，然後重奪你的人生！」
twitter、reddit上也可找到類似收據，如呼籲打工仔組織工會爭取權益；跟同工交換工資資訊，一發現自己人工低於同事便立即要求加薪等。這些相片在網上出現後，有人懷疑是假相，是員工惡作劇，不過vice.com 引述網絡保安公司GreyNoise創辦人 Andrew Morris稱，其公司的確監測到流向保安不足的收據印刷機的流量增加，似乎有人無差別地大舉向連結互聯網的收銀機發出大量列印指令。
這些煽動打工仔作反的訊息不約而同指向reddit.com上的antiwork群組（https://www.reddit.com/r/antiwork/）。Antiwork群組已成立7年，但疫情其間人氣急升，尤其美國今夏出現了Great Resignation（大辭職潮），群組上那些千奇百怪的打工奇遇記、如何霸氣地炒老闆魷魚帖文為主流傳媒廣泛報道。Antiwork群組人數在疫情間大增，現時已超過100萬人。不過，人氣急升也令群組的元老們不快，認為新加入的組員往往不明白他們的理念，群組的理念是「反工作」，而不是「改革工作」。群組創辦人之一Doreen Ford（其網名是Doreen Cleyre，以向美國無政府主義者Voltairine de Cleyre致敬）經營群組已有7年，上月接受slate.com訪問稱，群組人氣急升，那些「霸氣劈炮」帖文瘋湧而來，她迫不得已限制這類帖文的出文時間，以免排擠其他帖文。她強調：「Antiwork不單只限於炒老闆魷魚。」。她曾做過不少零售工作，深感工作如何煎熬靈魂，又稱Antiwork成立目的不單只是要改善工作待遇，而是要徹底改變體系，讓人們可以有自由少點工作，甚至不工作也可以。不過，她對理念分歧還是處諸泰然，稱最重要的還是飽受工作折磨的人可在群組找到支持，並找到有用的資訊，明白可以要求加薪、不服從老闆無理要求等。
人的價值源於生產力？
美國今夏出現的大辭職潮早已引起議論紛紛，討論焦點在於疫情出現對工作的反省是否只是偶一為之，還是預視更深遠文化改變？畢竟，工作就算怎樣bullshit，大家為了生活還是要咬實牙根。今年1月，Laziness Does Not Exist的作者Devon Price便在Antiwork群組上跟成員交流。其著作或者可以為Antiwork的註腳。Devon Price在該書中稱美國文化一直沉迷工作和生產力，有所謂「關於懶惰的謊言」﹕（1）你的價值在於你的生產力；（2）你不能相信自己的感覺或需要；（3）你總能做更多。他稱，這謊言源於清教徒的信念，「時至今日，對懶惰的仇視被用來作為各種壓迫的理由，人們就算空閒時也要遭各種資訊轟炸。」有網民問他，體系改變需時，如何可以在現時的體系生活而不被壓死？Price開出的處方卻不是怎樣激進，鼓勵大家跟同事合作改善工作環境；個人生活上盡量放棄所謂 「應該做的事」，騰出時間做最有價值的活動，關心周遭社群，做一些微小但有意義的事情，讓自己不那麼絕望，「如果世界的狀况令你覺得無能為力，這是可以重新定位的方法」。
