職場教室:老闆文化大不同

文章日期:2018年9月11日

【明報專訊】上一篇和大家討論公司文化不同,好評如潮,讀者紛紛表態支持,幸甚!答應過大家今次講老闆,不過記住以下分析和老闆的國籍無關,是以做事方式作風而論。大家要小心睇路,老闆打着open西化的旗號,絕不代表他內裏是真心open。記住老闆絕對有權講一套做一套,口是心非得,口非心是亦得,五時花六時變不只是「得」咁簡單,是很多老闆的最強項。之不過今時不同往日,打工仔不再人浮於事,只需鑑貌辨色,心中有數自行斟酌,硬食是自找的。

與國籍無關 處事方式分類

「英式」:英式老闆注重身分階級分明,儀表禮貌尊卑同樣講究,所以和下屬員工不會是朋友,表面客氣,保持距離。講規則講效率,員工循規蹈矩,聽教聽話。講話話中有話,員工要懂得read between lines,究竟是褒還是貶,明褒暗貶,明貶暗褒,一樣講得很動聽。可惜這樣的老闆,和殖民地日子的大班年代一樣久遠,是歷史人物了。

「美式」:大鳴大放,直話直說,有屁就放。公事公辦,公私分明,沒有隔夜仇。沒有階級之分,只要有道理見地就可以開聲,開會大家吵個面紅耳熱,散會之後一樣可以拍膊頭去飲杯。升職看成績,注重團隊精神,全部first name basis。老闆不一定是對的,錯了一樣會say sorry!樂把員工當家人,關心員工身心健康,不會規矩規則多多。真正美式老闆一樣買少見少。

「日式」:什麼都不用講,絕對服從就啱!OT是必然的,應酬是必須的,集體孭鑊是必然的。唔好問點解,女性不管職位做到幾高級,一樣要負責斟茶遞水,招呼男同事上司老闆客戶。作風守舊一成不變,幾叻都無用,最緊要識得跟大隊,擔櫈仔排排坐,如果條命夠長,總有一日輪到你。不過大前提係,你要係佢同鄉呢!

「中式」:多看一些宮廷劇,例如今期熱播的《延禧攻略》和《如懿傳》,那個當今聖上皇帝就是老闆,華夏幾千年歷史足以證明,從來是昏君當道的。圍着他身邊團團轉的妃嬪、太監宮女、忠臣奸臣、黃馬褂宗室,還有太后太妃太子王子公主駙馬,要和這些人周旋無間,問你死未?記住以上角色在職場中行走是和性別無關的,歡迎按圖索驥對號入座。得皇上歡心者風生水起,乞皇上憎者誅滅九族,一朝天子一朝臣。好打得的鍾無艷是有事時出來打生打死用的,好食懶飛唯恐天下不亂的夏迎春是用來寵幸的。講完!

「港式」:老闆就是一家之主,一家之主的地位是不容挑戰的,有工你做有飯你食你應該感恩的孝順的聽話的,人工是賞賜給你的,還有面目好意思嫌少?舊港式老闆最喜歡想當年,最喜歡勤力節儉。偏偏死慳死抵死捱,一交富二代手中,為了富三代,打官司爭家產,親生兄弟無情講。新港式老闆意見主意多多,可以和員工打成一片,不過最緊要好玩,三分鐘熱度好快過,唔玩結業有什麼問題?老闆沒有方向感責任感,員工沒有歸屬感滿足感,才是正常。

搵食艱難,搵份好工難,搵個好老闆,難上加難!鬼叫你窮咩?頂硬上啦大家!

■Profile

張慧敏(辣媽),獵頭顧問公司老闆,職場專欄作家。

文:張慧敏

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